Praca: Salowa / Salowy


Firma Clar System SA działająca jako agencja pracy tymczasowej (nr certyfikatu: 8592), obecnie poszukuje osób do serwisu sprzątającego na terenie szpitala w Bydgoszczy.

Salowa / Salowy
Miejsce pracy: Bydgoszcz
Opis stanowiska
  • Utrzymywanie czystości na wyznaczonym oddziale zgodnie z obowiązującymi standardami.
  • Wykonywanie prac porządkowych obejmujących mycie i dezynfekcję powierzchni.
  • Dbanie o odpowiedni poziom higieny i porządek w powierzonym obszarze.
  • Realizowanie zadań zgodnie z ustalonym grafikiem i instrukcjami stanowiskowymi.
Wymagania
  • Dokładność, sumienność i odpowiedzialne podejście do powierzonych obowiązków.
  • Dyspozycyjność i gotowość do pracy według ustalonego grafiku.
  • Dbałość o higienę i porządek.
  • Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
  • Pracę według grafiku, średnio 3–4 dni w tygodniu.
  • Pracę w godzinach 6:00–18:00.
  • Kompleksowe przeszkolenie przed rozpoczęciem samodzielnej pracy.
  • Osobom z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności możliwość uzyskania zwrotu kosztów m.in. leków, dojazdów i wypoczynku.
  • Przyjazną atmosferę pracy i wsparcie zespołu.
Informujemy, że administratorem Pana/Pani danych osobowych jest:
Clar System S.A. z siedzibą w Poznaniu (60-542), ul. Janickiego 20 b, tel. +48 61 660 11 00. Dodatkowe informacje można uzyskać przez stronę internetową www.clarsystem.pl.
Z naszym Inspektorem Ochrony Danych można skontaktować się pod adresem: iod@clarsystem.pl
Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), natomiast inne dane na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.
Podanie dobrowolnych danych nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.
Dane osobowe mogą być ujawnione współpracownikom administratora danych, jak też podmiotom udzielającym mu wsparcia na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia.
Dane przetwarzane będą przez okres trwania rekrutacji, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres maksymalnie 12 miesięcy lub do momentu cofnięcia przez Panią/Pana zgody. Zgodę można wycofać poprzez wysłanie wiadomości z żądaniem na podany wyżej adres mailowy lub osobiście w siedzibie Administratora.
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie w dowolnym momencie, oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych - Urząd Ochrony Danych Osobowych ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.


Zobacz podobne oferty

  • Sprzątaczka k/m

  • Powiatowy Urząd Pracy w Golubiu-Dobrzyniu Lokalizacja: kujawsko-pomorskie / Golub-Dobrzyń Dodane: 2026-09-02
    • dobra organizacja pracy, sumiennosć, dokładnosć, staranność Wymagania konieczne: Wykształcenie: podstawowe Wymagania inne:

  • Zobacz więcej